Buongiorno,
alla luce della nuova normativa che rimanda alla decisione del medico competente la convocazione a visita di un lavoratore dopo assenza > 60 gg, ma non esime lo stesso dall’espressione di un giudizio di idoneità, sono a chiedere la possibilità di predisporre un certificato di idoneità ad hoc che risulti non collegato alla data di una visita.
La possibilità di indicare nei pagina “dettagli” la visita come “non eseguita” non si dimostra soluzione valida in quanto nell’intestazione della stampa dell’idoneità permane la dicitura “visita periodica eseguita in data...”
Si potrebbe valutare la possibilità di inserire nelle stampe del lavoratore una stampa dedicata che riporti la dicitura di legge e abbia tutte le caratteristiche del giudizio di idoneità ad esclusione della data visita.
Restiamo in attesa di gentile riscontro.
Cordiali saluti.
SAL CONSULTING
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